索 引 号: | 338-341/2025-08-20/32284 | 主题分类: | 综合政务 | 发布机构: | 县交通局 |
发文日期: | 2025-08-20 | 文 号: | 有 效 期: | 有效 | |
名 称: | 永清县交通运输局党组 万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网巡察整改进展情况的通报 |
永清县交通运输局党组 万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网巡察整改进展情况的通报 | ||||
发布机构:县交通局 发布日期:2025-08-20 | ||||
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永清县交通运输局党组
万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网巡察整改进展情况的通报 (社会公开稿) 根据县委巡察工作统一部署,2024年6月初至9月底,县委第三巡察组对永清县交通运输局党组进行了常规巡察。2025年1月13日反馈了巡察意见。按照工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、党组及主要负责人组织整改落实情况 永清县交通运输局党组坚决把巡察整改作为落实党中央重大决策部署和省市县委工作要求的具体内容,坚决履行整改主体责任,狠抓整改落实,确保整改取得实效。党组织主要负责同志坚决扛起巡察整改第一责任人责任,2025年1月13日,召开党组学习县委第三巡察组巡察永清县交通运输局党组情况反馈意见会议精神、研究县委第三巡察组反馈意见整改工作方案,成立永清县交通运输局巡察整改工作领导小组,2025年3月20日以党组名义印发县委第三巡察组反馈意见整改工作方案。2025年7月28日,召开巡察整改专题民主生活会。巡察整改期间,永清县交通运输局主要负责同志对重点问题整改进行定期调度研究,其他班子成员严格落实“一岗双责”,切实做到巡察问题整改与推进工作高质量发展相互促进。 二、整改落实主要成效 整改期间,永清县交通运输局党组坚持目标导向、问题导向、结果导向,对照整改措施一项一项整改、一条一条销账,既做到即知即改、立行立改,又做到举一反三、建章立制,确保巡察整改各项任务取得实实在在效果。 1.针对学习贯彻万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网总书记万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网交通运输工作重要讲话精神和相关论述不到位、不深入问题。及时召开党组理论学习中心组学习会议,传达学习万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网总书记重要指示精神。进一步完善党组理论学习中心组学习计划,明确学习内容、学习时间和学习方式,并将万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网总书记万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网交通运输工作的重要讲话精神和相关论述充分纳入党组理论学习中心组学习、干部培训、党支部“三会一课”,采用集中学习与个人自学相结合与交流研讨相结合、线上学习与线下学习相结合等多种方式,增强学习的吸引力和感染力,充分帮助干部职工加深理解万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网总书记万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网交通运输工作的重要论述和指示批示精神,确保学习的系统性和持续性。 2.针对落实上级要求还存在差距问题。结合交通运输局实际情况,及时向县政府提交招录人员的请示,并积极与人社部门沟通,力争早日纳入招录计划。 3.针对“与相关部门沟通 对接不充分,导致重点民生实事工程推进缓慢问题。结合县交通运输局工作职责,组织施工单位对武隆大道南关三村段两端转弯半径进行了加宽处理并实施了坑槽挖补处理。目前,该路段相关情况已向县政府提交情况说明,待县政府重新明确实施主体与拆迁方案后,再行实施。 4.针对落实意识形态工作责任制、保密、统战等工作不到位问题。一是迅速行动,扎实推进整改。切实将意识形态工作纳入年度交通运输工作计划与党建考核体系,建立定期研判机制,制定舆情应急处置预案,及时召开会议研究部署意识形态工作,分析研判行业舆情风险点。同时,组建网络舆情监测小组,实时监控舆情,确保意识形态领域安全稳定;二是组织召开保密专题会议,与全局干部职工签订保密责任状,组织科级干部、保密小组成员开保密学习教育,及时更新保密工作小组成员,发放保密工作提醒,修正完善保密工作制度、微信、新媒体台账,切实提升干部职工的保密意识,确保不出现失泄密情况。三是时刻关注省市利好政策,积极做好民族乡村道路建设规划,申请相关补助资金进行道路建设工作。 5.针对集中整治学习重视程度不够问题。一是通过组织干部深入学习万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网总书记万博体育平台_天下足球网¥皇冠app官网群众身边不正之风和腐败问题集中整治的重要论述,开展专题培训、学习研讨等活动,进一步提高干部的思想认识,强化为民服务的宗旨意识。同时,对全县重点县道积水路段进行全面排查,制定详细的整改方案,加大县级公路雨季巡查力度,发现问题立即整改。并加强各乡镇乡乡村级公路监督考核力度,及时解决雨季路面积水问题。二是修订完善公交车管理日常巡查制度,安排工作人员对公交车运营情况进行了实地巡查,包括车辆卫生、准点率、司机思想状态等方面,督促企业规范运营管理,积极参加公交企业召开的企业例会,深入了解企业运营困难和需求,共同商讨解决方案,建立信访隐患排查机制。 6.针对强化日常监督管理,解决群众关心问题有欠缺问题。定期组织各执法单位开展综合管理信息平台应用专题培训,演示线上智能生成试卷、制定考试计划、选定参加考试执法人员和执法人员答题等步骤,充分利用执法信息系统开展执法人员线上学习与考核,进一步强化日常考核与监管,加强河北省交通运输行政执法综合管理信息平台应用,为现场执法检查提供高效智能的监控手段。 7.针对安全生产意识不强问题。一是安排办公人员撤出存在安全隐患的办公房屋,办公设备全部搬出。并向县政府提交了危房改造资金请示,对办公用房进行维修。二是持续按照市、县安全生产工作安排,定期组织干部职工开展安全生产培训,切实筑牢职工安全生产红线意识和底线思维。 8.针对“两客一危”运输企业安全生产抓的不够实问题。一是安排专人对企业各种档案资料进行认真检查梳理,并与市交通运输局运输管理处相关科室及企业进行对接、沟通,逐一进行核实,完善企业相关档案资料和记录信息。二是组织召开专题会议,结合年初制定的工作计划和安全生产工作要点,就全县“两客一危”等重点运输企业安全生产工作做安排部署,切实以安全标准化及“双控”工作为抓手,强力推动“两客一危”运输企业安全生产工作,确保全县道路运输行业安全稳定。三是约谈问题较多企业负责人,依法依规对相关违法问题进行处罚,并对企业车辆技术状况、应急预案制定及演练、车辆安全设备设施、车辆定位系统及第三方监控平台、企业隐患排查治理等情况进行全面检查。 9.针对道路环境安全隐患督导指导缺失问题。依据《河北省公路条例》第三十七条、《廊坊市农村公路养护管理办法》第六条规定,乡镇人民政府具体负责乡道、村道的建设、管理和养护;村民委员会在乡镇人民政府的指导下,协助做好村道的建设、管理和养护等相关工作。 10.针对出租车日常监督管理不到位问题。一是进一步增加对各乡镇重点区域、交通枢纽、商业区等地的巡查频次。同时,联合公安、市场监管等部门开展联合执法行动,形成合力,对查获的黑出租和非法网约车、异地出租车司机视其违法情况,依照相关法律条款对非法运营车辆进行处罚,巩固执法效果。二是定期组织出租车运营企业从业人员就规范文明服务、文明营运、诚实守信、维护乘客合法权益方面召开教育服务培训,引导出租车从业人员树立正确工作观念。 11.针对重点工程项目档案资料不规范问题。一是组织专业人员按照巡察问题逐项施工档案资料进行梳理,核查,及时补充缺少的工程资料,对资料页面相关编号、日期未标注的地方进行完善。二是“举一反三”,对近年来的工程项目档案资料进行了排查整理,未发现类似情况。三是对业务人员加强专业知识水平学习,进一步规范工程档案资料管理工作。 12.针对财务及重点项目管理方面存在不足问题。一是召开专题会议,规范党组会议纪要编写和大额支出事项审核事宜,确保资料齐全、合规,会后及时整理会议纪要,经会议主持人审核签字后,按规定进行分发和存档。二是确财务报销凭证的审核流程和要求,对缺少党组会记录和会议纪要的大额支出,一律不予报销。 13.针对固定治超、流动治超工作中,业务大厅、路检执法人员力量不足问题。结合交通运输局执法人员实际情况,及时向县政府提交于招录人员的请示,并保持与人社部门沟通,力争早日纳入招录计划。 14.针对党建责任制落实不到位问题。建立领导班子成员联系下属党支部制度,每季度听取党建工作述职,积极参与下属党支部建设指导,加强监督指导。同时,进一步规范党组会议记录管理,明确专人负责记录,确保会议记录规范、严谨。充分发挥党组织政治核心作用,将党建工作与交通重点任务深度融合,在道路建设、运输服务等工作中设立党员先锋岗,推动党建与业务同频共振。 15.针对党支部标准化建设不高问题。一是成立专项督导组,对各党支部开展全面检查,明确整改责任人和时限。进一步整改完善相关党支部党员活动室标准化建设,统一规范上墙内容和制度,配备党建书籍和学习资料。二是积极组织各支部书记和党务工作者开展培训,重点讲解党建责任制落实、工作手册规范填写等内容。将党建工作纳入年度绩效考核,要求各党支部对照年初目标细化任务,定期汇报进展。三是按时开展民主生活会和组织生活会,督促各支部规范开展谈心谈话,确保党建工作取得实效。 16.针对党员干部队伍教育管理有待加强问题。严格落实党员干部队伍教育管理整改,制定并实施党员日常学习计划,充分利用党组书记讲党课、廊坊组工、河北干部网络学院、参观红色教育基地等形式开展党员培训,党内政治生活质量大幅提升,党员党性意识显著增强,队伍凝聚力和战斗力进一步提升。 17.针对落实全面从严治党主体责任有缺失问题。一是制定完善年度警示教育计划,将警示教育纳入党风廉政建设工作要点,明确每季度组织1次覆盖全体党员干部的专题警示教育活动。二是开展行政执法警示教育活动,集中观看本系统近几年违纪案件制作的《警示录》,通过观看庭审视频、当事人忏悔书宣读等方式强化震慑效果,切实发挥“用身边事教育身边人”作用,同时,深刻汲取“三河市禁用红、蓝、黑色牌匾”事件教训,创新教育形式,结合规范涉企行政执法行动,举一反三、警钟长鸣。 18.针对选人用人上存在不足问题。一是进一步提升年轻干部储备库质量,新招录人员原则上要求全日制本科及以上学历。二是召开在职人员专题培训会,加强了对现有在职人员的业务知识培训,提升个人工作能力。三是进一步修订完善了党组会议程序,认真学习党组织会议规定,规范会议记录内容,逐一表态,党组书记末位表态。 三、下一步打算和措施 目前,整改工作成效还是阶段性的,下一步永清县交通运输局党组将持续提高政治站位,继续紧盯各项整改任务,继续保持高位推动的强劲态势,全力以赴抓好整改落实。 一是力度不减抓好整改后续工作。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减,进一步增强政治意识、责任意识和忧患意识,进一步增强巡察整改的责任感和使命感,切实把巡察整改后续工作抓紧抓实抓好。对已完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果,防止问题反弹;对还没有完全彻底解决的问题,严格按照整改方案,不松劲、不减压,加强督促检查,确保按时整改到位;对需要较长时间整改的事项,坚持一抓到底,坚决完成整改,务求取得实效。 二是深入落实全面从严治党主体责任。牢固树立纪律和规矩意识,坚持抓班子带队伍严字当头,坚持以上率下,发挥“关键少数”的示范引领作用,时刻用党纪政纪规范和约束言行举止,进一步强化担当意识,发扬钉钉子精神,对已确定的重大决策、重要工作、重点项目,做到事事有人抓、件件有落实。坚持不懈履行全面从严治党主体责任,坚持不懈落实班子成员“一岗双责”要求,真正将全面从严治党的各项决策部署落到实处,力促作风建设常态化长效化。 三是建立健全长效机制。以巡察整改推动理念创新、推动事业发展、推动改进作风,实现巡察整改成果的最大化。紧紧把握巡察整改契机,结合工作实际,对共性倾向性问题深入研判分析,找准根源漏洞,健全规章制度,切实做到治标又治本,为推动交通运输事业健康发展提供政治保障、思想保障、组织保障、作风保障、纪律保障和制度保障。 欢迎广大干部群众对巡察整改情况进行监督,如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0316-6623055,电子邮箱:yqjt6623055@163.com。 |
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